社会を守る社員のことは、
会社が必ず守る
コージ建設は、東京都の公共工事を中心に、
水道工事・土木工事を請け負っている会社です。
当社で働くということは、たくさんの家庭や企業を支えるということ。
そんな重要なミッションを担う社員みなさんの生活を守るのが、会社の役目です。
建設業界ではまだまだ珍しい、完全週休2日制や完全固定給制を導入するなど、
一人前の技術者として長く働ける環境作りを行っています。
Point 業界で珍しい制度も導入
働きやすさにこだわる
-
STABLE
完全固定給で安定
建設業界では日給制を採用している会社も多いですが、それではひと月の給与が安定しません。体調を崩したらどうしよう。家族を養えるだろうか。そんな心配をせずに働いていただけるように、当社は完全固定給制を導入しています。
-
SALARY
高給与を実現
試用期間後は、30万～50万円／月からのスタートです！施工管理技士なら、かなりの高給与から始められます。子どもがいる方には扶養手当などもご用意。生活をしっかり支えます。
-
HOLIDAY
年間休日130日
完全週休2日制を導入しているので、土日祝はきっちり休めます。年間休日130日は、建設業界全体を見てもトップクラスの休日数です。働きやすい環境づくりはこれからも手を抜かず取り組んでいきます。
Work あなたらしく働ける
YOUR MISSION
細やかな心配りと的確な判断
当社の仕事は、東京都水道局を発注元とした水道管入替工事がメインです。現場は東京23区全体にあり、なかでも葛飾区・足立区を中心としています。1現場あたりの工期は、半年～1年ほど。無事故かつ高品質の施工を行うために、下請けの業者とコミュニケーションを取りながら管理業務を行ってください。また、工事に付随する書類作成業務や、お客様との折衝業務もお任せします。
SUPPORT YOU
新しい環境に
スッと馴染めるようサポート
「施工管理経験はあるけれど、水道工事を取り扱ったことはない」という方も歓迎です。当社では、専属の担当者が作業内容をサポートする“ブラザー制度”を導入し、会社のやり方や細かなノウハウをしっかり共有しています。だから、仕事を覚えながら、同社の作業員や他社の協力業者と関係構築することが可能。新しい環境になりますが、仕事も人間関係もつまづくことなくスタートできること間違いなしです。
Skill up どんどん上を目指せる
-
01 インセンティブあり
決算時、現場ごとの生産性をもとに利益を換算。その達成率によりインセンティブを支給します。日頃の業務実績や品質に関する頑張りを、必ず還元します！
-
02 資格・研修関連が充実
資格取得にかかる費用は、会社が全額負担。研修も充実させています。さらには、希望すれば平日でも勤務時間を利用して研修に参加することもOKです。
欠かせない水を、共に守ろう
私たちが行う水道工事は、東京都水道局から請け負ったもの。この街に水道がある限り、需要が尽きない安定した仕事です。
さらに現在は水道工事を事業の柱にしていますが、将来的には造園工事や外構工事なども手がけていく予定。幅を広げることで会社を大きく、そして社員のこれまでのあらゆる経験を活かせるチャンスを増やしていきたいのです。
会社の成長と働きやすい環境作り。そのどちらもを私たちは実現します。
Requirements 募集要項
＝＝＝＝＝＝＝＝
日本の中心
「東京」の水を守る。
＝＝＝＝＝＝＝＝
【 特徴 】
●完全週休2日制
●年間休日130日
●発注元は東京都水道局
●住宅手当・扶養手当など充実
＝＝＝＝＝＝＝＝
東京都水道局を発注元とした水道管交換工事をメインに行う当社。
無事故かつ高品質の施工を行うために、
施工管理技士であるあなたには、
以下のお仕事をお任せします！
●安全管理
●工程管理
●下請け会社への指示
●工事に付随する書類作成業務
●お客様との折衝業務
など
現場での管理業務は、下請け会社の方々とコミュニケーションを取りながら進めてください。
▼ポイント▼
■1現場あたりの工期は半年～1年ほど
■需要が尽きない仕事
～事業拡大の予定あり～
今後は上水道だけでなく、造園・外構工事や下水道工事なども広く取り扱っていきたいと考えています。
水道工事以外の施工管理経験があるという方も、きっと活かせる時が来るはず。
これまでの経験が、そのままあなたの強みになる環境です。
●土木施工管理技士資格（1級・2級いずれか）
●普通自動車運転免許（AT限定可）
※経験や中型自動車運転免許もあればなお歓迎！（なくてもOK）
【 こんな方は大歓迎 】
●下請工事会社とうまく協力し、責任を持って工事を工期内に完了させられる方
●工事現場付近の住民対応ができる方
●常識があり向上心がある方
●常に成長する気持ちのある方
●仕事のときはしっかり働き、休むときはしっかり休める方
▼ポイント▼
■経験者歓迎
■未経験者OK！
／
コージ建設は、
待遇改善に本気です！
＼
★完全週休2日制
まだまだ業界内では、週休制やたまに週に2日休める週休2日制が多いなか、当社は毎週必ず2日休める【完全週休2日制】を導入しました。土日祝が休みなので、家族との時間もしっかり取れます。
★固定給制
建設業界の仕事は雨天中止となることも多いため、日給制を採用している会社もしばしば。
しかしそれでは月の給料が不安定です。だから、毎月同じ金額を支給できる固定給制に切り替えました。
★勉強会・研修会は平日でもOK
休日を使って受けてきてということはなく、平日の勤務時間内に勉強会や研修会に参加することが可能です。無理なく、キャリアアップを目指しましょう。
・・・・・
これからも、当社はより良い労働環境を作るために動きます。
この業界に腰を据えて働きたい方、その夢をココで叶えませんか？
まずは面接でお会いしましょう！
9:00～18:00
※休憩：90分
※残業：月平均20～25時間
※期間中は日給制
┗17,000円／日
この期間で、当社の雰囲気を確認してもらえればと思います。
完全週休2日制（土日）
祝日
GW
夏季
年末年始
有給休暇
▼ポイント▼
■土日祝休み
■年間休日130日
■5日以上連続休暇の取得可能です
つくばエクスプレス「六町駅」より車で10分
東京メトロ千代田線、JR常磐線「亀有駅」より、東武バス「足立郷土博物館」下車徒歩約3分
＜実際の現場＞
東京23区全体にあり、
なかでも葛飾区・足立区が中心です。
▼ポイント▼
■車通勤可！駐車場あります
※経験や保有資格により変動します。
※みなし残業手当込み（90,000～175,000円／65時間）です。超過分は別途全額支給します。
※住宅手当込み（20,000円）です。
※休まなかった場合は別途「皆勤手当20,000円／月」を支給します。
～給料に関する当社独自の工夫～
土木業界の仕事は雨天中止となることもよくあり、日給制では毎月の収入が天候に左右されてしまいます。
当社では社員のみなさんの生活を安定させるために、思い切って賞与込みの年収を考慮して、月給額を割り出しています。
そのため賞与年2回ではないものの、高給与を安定して受け取ってもらえるように工夫しました。
★1級土木施工管理技士は
決算時にインセンティブあり
決算時、目標利益を達成していた場合はインセンティブをお渡しします。
扶養手当（子ども1人につき5,000円／月）
※扶養手当は上限20,000円／月
住宅手当（20,000円／月）
交通費（上限30,000円／月）
退職金制度
資格取得支援・研修あり（★1）
制服貸与
健康診断
社宅あり
マイカー通勤OK（駐車場完備）
★1…資格取得支援・研修あり
取得にかかる費用を会社が全額負担します。また、研修に関しては、希望すれば平日の勤務時間中に受けることも可能です！
〒121-0053
東京都足立区佐野1-20-22
必須資格の「1級・2級土木施工管理技士」のほか以下の経験・資格も役立つチャンスあり！
○1級・2級建築施工管理技士
○1級・2級建設機械施工管理技士
○1級・2級管工事施工管理技士
○1級・2級電気工事施工管理技士
○1級・2級造園施工管理技士
○一級・二級建築士資格ほか建築設計の経験
（必須ではありません）
※施工管理に伴う事務やCADなどの経験も活かせます。
※工務店でのクライアント折衝経験なども役立ちます。
※ハローワークで職をお探しの方も大歓迎です。
ページ下部の「応募する」ボタンを押下し、必要事項をご記入のうえでご応募ください。後日、面接や書類選考についてのご案内をいたします。
お電話での問い合わせもお待ちしております！
電話番号：03-3629-6910※営業電話お断り※